2018江西青云譜區(qū)面向全省引進(jìn)優(yōu)秀教師公告【招15人】
- 時(shí)間:
- 2018-07-04 16:25:06
- 作者:
- 劉老師
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- 來(lái)源:
- 江西教師資格證




一、引進(jìn)范圍
全省范圍內(nèi)義務(wù)教育階段學(xué)校的在編在崗教師(青云譜區(qū)在編在崗教師不在引進(jìn)范圍之內(nèi))。
二、引進(jìn)崗位:初中教師15人(具體崗位見附件1)。
三、引進(jìn)主要條件
1.政治思想好,師德高尚,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
2.教育教學(xué)能力強(qiáng),教育科研意識(shí)強(qiáng),能勝任班主任工作,至少獲得以下榮譽(yù)中的一項(xiàng):
(1)縣級(jí)(含)以上骨干教師(或教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、名師等);
(2)獲縣級(jí)本學(xué)科教學(xué)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)(或市級(jí)二等獎(jiǎng)及以上,省級(jí)或國(guó)家級(jí)三等獎(jiǎng)及以上);
3.具備本科及以上學(xué)歷,初中及以上層次教師資格證書;
4.身心健康,年齡40周歲以下(1978年6月1日及以后出生);
5.與所報(bào)學(xué)科相關(guān),符合以下條件之一:
(1)所報(bào)科目與所取得的教師資格證書學(xué)科一致或相關(guān);
(2)所報(bào)科目與所取得的職稱資格證書學(xué)科一致或相關(guān);
(3)所報(bào)科目與現(xiàn)任教學(xué)科(任教一學(xué)年以上)一致或相關(guān)。
6.未違反計(jì)劃生育等政策、無(wú)違紀(jì)行為。
四、引進(jìn)程序和辦法
引進(jìn)工作按報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2018年7月11日至7月12日上午9:30-11:30,下午2:30-5:00。
報(bào)名地點(diǎn):青云譜區(qū)政府第四會(huì)議室(廣州路268號(hào))。
報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)須提供以下資料:《青云譜區(qū)2018年引進(jìn)優(yōu)秀教師報(bào)名登記表》(見附件2)、本人近期免冠同底1寸彩照3張、本人身份證、學(xué)歷證書(同時(shí)附上學(xué)信網(wǎng)打印的有效期內(nèi)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)、教師資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及聘書、獲獎(jiǎng)證書或榮譽(yù)證書、學(xué)校及學(xué)校主管部門同意報(bào)考的證明(以上材料均須提供原件和復(fù)印件)。
2.資格審查
依據(jù)引進(jìn)條件,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,通過資格審查的人員名單在青云譜區(qū)政府網(wǎng)上公布。
3.面試
面試主要測(cè)試應(yīng)試者的教學(xué)業(yè)務(wù)能力和水平,采用上15分鐘無(wú)生短課及5分鐘回答問題(有關(guān)教育、教學(xué)的問題)的方式進(jìn)行,面試總成績(jī)?yōu)?00分,其中上短課占80分,回答問題占20分。如遇面試總成績(jī)并列,則以上短課成績(jī)高者優(yōu)先。
面試總成績(jī)不達(dá)75分的不予引進(jìn)。
4.體檢
根據(jù)面試總成績(jī)從高到低按1:1的比例確定擬體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自行承擔(dān),由醫(yī)院收取。因體檢不合格或放棄體檢產(chǎn)生的空缺,按照面試總成績(jī)從高到低順次遞補(bǔ)(面試總成績(jī)未達(dá)75分的,不予遞補(bǔ))。
5.考核
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核。如因考核不合格或放棄考核的,則依照該崗位面試總成績(jī)從高分到低分順次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考核(面試總成績(jī)未達(dá)75分的,不予遞補(bǔ))。
6.公示
擬引進(jìn)人員名單在青云譜區(qū)政府網(wǎng)上公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期5天。公示期間,如有人提出異議,經(jīng)查實(shí)有不符合引進(jìn)條件的,取消引進(jìn)資格,并按照面試成績(jī)從高到低順次遞補(bǔ)(面試總成績(jī)未達(dá)75分的,不予遞補(bǔ))。
7.聘用
公示結(jié)果不影響引進(jìn)的,確定為最終引進(jìn)人員,按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
五、相關(guān)待遇及服務(wù)期限
1.引進(jìn)教師按我區(qū)編內(nèi)教師進(jìn)行聘用并享受相應(yīng)待遇。
2.引進(jìn)教師為省級(jí)特級(jí)教師的,給予一次性安家補(bǔ)助費(fèi)10萬(wàn)元;為地市級(jí)以上學(xué)科帶頭人或名師的,給予一次性安家補(bǔ)助費(fèi)6萬(wàn)元;為地市級(jí)骨干教師或縣(區(qū))級(jí)學(xué)科帶頭人或名師的,給予一次性安家補(bǔ)助費(fèi)3萬(wàn)元。
3.聘用人員到校上崗后,根據(jù)學(xué)校崗位設(shè)置情況,確定受聘崗位。
4.引進(jìn)教師服務(wù)期不少于五年。
六、其他事項(xiàng)
1.資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的,將取消其聘用資格,后果由考生自負(fù)。
2.本區(qū)不舉辦也不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班,也不組織編寫、出版任何考試用書。
3.招聘進(jìn)展情況將會(huì)在青云譜區(qū)政府網(wǎng)站公布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
4.此次教師招聘工作解釋權(quán)歸青云譜區(qū)中小學(xué)(幼兒園)教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
咨詢電話:青云譜區(qū)教科體局 0791-88461802
青云譜區(qū)人社局 0791-88461980
以上電話,請(qǐng)于工作時(shí)間撥打。