最新教育部禁令:校外培訓機構不得聘用中小學在職教師
- 時間:
- 2022-07-28 09:31:06
- 作者:
- 劉老師
- 閱讀:
- 來源:
- 江西教師資格證




近期教育部發布《關于規范校外培訓機構發展的意見》,進一步強化校外輔導專項整治工作。看看對你有什么影響。
對教師條件變高,不得聘用中小學在職教師
師資條件方面
校外培訓機構必須有相對穩定的師資隊伍,不得聘用中小學在職教師。
所聘從事培訓工作的人員必須遵守憲法和法律,熱愛教育事業,具有良好的思想品德和相應的培訓能力;從事語文、數學、英語及物理、化學、生物等學科知識培訓的教師應具有相應的教師資格。
中小學教師有償補課早已被禁止,這次《意見》再次明令聲明。
結合2月份《通知》,進一步規范培訓機構條件
遵循基本要求。各地標準必須達到以下基本要求。
場所條件方面,校外培訓機構必須有符合安全條件的固定場所,同一培訓時段內生均面積不低于3平方米,確保不擁擠、易疏散;必須符合國家關于消防、環保、衛生、食品經營等管理規定要求。通過為參訓對象購買人身安全保險等必要方式,防范和化解安全事故風險。
培訓機構應當與所聘人員依法簽訂聘用合同、勞動合同或勞務協議。
嚴禁中小學和培訓機構聯合招生,教師可能需要承擔課后服務
對中小學教師“課上不講課后到校外培訓機構講”、誘導或逼迫學生參加校外培訓機構培訓等行為,要嚴肅處理,直至取消有關教師的教師資格。
嚴明入學紀律。嚴肅中小學招生入學工作紀律,堅決禁止中小學校與校外培訓機構聯合招生,堅決查處將校外培訓機構培訓結果與中小學校招生入學掛鉤的行為,并依法追究有關學校、校外培訓機構和相關人員責任。
做好課后服務。各地要創造條件、加大投入、完善政策,強化中小學校在課后服務中的主渠道作用,普遍建立彈性離校制度。中小學校要充分挖掘學校師資和校舍條件的潛力,并積極利用校外資源,充分發揮家長委員會的作用,努力開辟多種適宜的途徑,幫助學生培養興趣、發展特長、開拓視野、增強實踐,不斷提高課后服務水平,可為個別學習有困難的學生提供免費輔導。堅決防止課后服務變相成為集體教學或補課。各地可根據課后服務性質,采取財政補貼、收取服務性收費或代收費等方式籌措經費。有關部門在核定績效工資總量時,應當適當考慮學校和單位開展課后服務因素;學校和單位在核定的績效工資總量內,對參與課后服務的教師給予適當傾斜。設定服務性收費或代收費的,應當堅持成本補償和非營利原則,按有關規定由省級教育部門和價格主管部門聯合報省級人民政府審定后執行。中小學生是否參加課后服務,由學生和家長自愿選擇,嚴禁各地以課后服務名義亂收費。
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